Архив вопросов и ответов Вопросы и ответы, которые утратили свою актуальность


Ответ
 
Опции вопроса Поиск в этом вопросе Опции просмотра
  #1  
Старый 30.09.2011, 06:58
Аватар для Guest
Guest
Вопрос
Сообщений: n/a
По умолчанию

при приеме на работу был заключен срочный трудовой договор, в котором четко прописано, что срочный трудовой договор заключен на время выполнения работ по Государственному контракту. 22 августа в 17:55 я узнала от своего руководителя о том, что с 23 августа мне нужно приехать в главный офис моей компании и поговорить о сроках моего перевода, когда я приехала в главный офис, то мне было сказано, что с сегодняшнего дня (23 августа) я работаю в главном офисе, а так же на другом проекте. Вопрос о моем переводе решен и обжалованию не подлежит, о причинах перевода мне сказано не было.Должен ли был работодатель предупредить меня о переводе заранее?И можно ли считать, что действие срочного трудового договора закончено?
Ответить с цитированием
Ответ



Похожие вопросы
Тема Автор Раздел Ответов Последний вопрос или ответ
Очень нужна ваша помощь, нужна консультация....помогите! Вопрос внутри...см. Guest Четвертый архив 0 13.03.2012 06:40
нужна консультация [выбираю ноутбук] - купил, теперь нужна поиощь с драйверами Guest Новые вопросы и ответы 4 0 27.09.2011 12:31
Нужна консультация Guest Продолжение нового архива 0 21.09.2011 11:28
Нужна консультация Guest Продолжение архива вопросов 0 20.06.2011 07:22



© www.otvetnemail.ru - Форум вопросов и ответов.