Добрый день!Ситуация следующая. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Ребенку 2,4 года, хочу выйти на работу. Ездила к руководству общаться. Мне был дан намек, что меня как бы не очень то и ждут, хотя по закону не имеют права не взять. Сейчас мой отдел полностью укомплектован, и работает без сбоев и больничных, после моего возвращения человека с моего места придется убрать, а я такая сякая, могу на больничные ходить с ребенком, и работа встанет. В общем расклад следующий - я выхожу, они никого не увольняют, смотрят по ситуации, и потом лишнего человека убирают ( не факт, что это будет новая девочка, могу быть и я). Что у нас закон говорит про мам детей до трех лет? Имеют ли право они меня уволить после моего выхода?Заранее спасибо!
| 
Линейный вид
