Если работодатель не отдает Вам документы, тогда считайте, что Вам очень крупно повезло. Потому, что Вы можете подать на него в суд и суд обяжет его вернуть Вас на работу и выплатить еще целую зарплату, этот месяц считать вынужденным прогулом. Вы не спешите подавать в суд, а просто ждите, когда он выдаст Вам документы, пусть пройдет пару лет и тогда за все это время он будет Вам платить.
| 
Линейный вид
