Повод повышать зарплату
 

Здравствуйте, дорогие женщины и мужчинщины.Завелись с другом по вопросу повышения зарплаты, который, как мне теперь кажется, предполагает вмешательство общественности. Собственно, суть: подчиненный друга вдруг выяснил, что его зарплата соответствует зарплате водителей фирмы. Соответственно возник вопрос: в чем дело? Претензии: а чем я хуже? Реакция друга: нужно повышать зарплату подчиненного. Аргументы: а) а и правда, один водитель, второй - в моем отделе, инвалид умственного труда; б) у подчиненного жена и ребенок (2), почему бы нет?; в) зарплату ему не повышали на протяжении последних 1,5 лет (зарплата водителя была повышена год назад).Мои аргументы (против): а) зарплата повышается исключительно в связи с объемом работы, если он растет, а также в случае, если сотрудник особо отличился. Т. е. величина зарплаты прямопропорциональна качеству и количеству выполняемой работы, а не количеству детей в семье; б) а что еще, собственно?Что думаете?Особенно интересно мнение во всем несогласной со мной, но уж очень здравомыслящей и практичной Анны Александровны