Ответ
 
Опции вопроса Поиск в этом вопросе Опции просмотра
  #1  
Старый 25.01.2012, 16:32
Аватар для pauleto
Новичок
Регистрация на форуме: 25.01.2012
Сообщений: 1
По умолчанию

Я получаю пенсию по потере кормильца(12 000 + бесплатный проезд) . Раз я получаю пенсию , значит мне нельзя работать , если пенс. фонд узнает , то мне прекратится выплачиваться пенсия( мне об этом предупреждали в пенс. фонде ) . Я хочу получать пенсию и работать. Узнает ли пенсионный фонд , что я устроился на работу ( или в будущем всплывет все это?) , если я устроюсь по трудовому договору или по договору подряда ?
Ответить с цитированием
  #2  
Старый 24.04.2012, 13:01
Аватар для Лиза1993
Новичок
Регистрация на форуме: 24.04.2012
Возраст: 31
Сообщений: 19
По умолчанию

Согласно пункту 4 статьи 18 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской федерации" выплата трудовой пенсии (независимо от вида получаемой пенсии, а значит и пенсии по случаю потери кормлиьца), в том числе работающим пенсионерам, производится в установленном размере без каких-либо ограничений. Другой вопрос, что право на получение (на назначение) пенсии по случаю потери кормильца теряется вообще у некоторых категорий пенсионеров, если они работают. Например, право на такую пенсию предоставлено одному из родителей или супругу либо дедушке, бабушке умершего кормильца независимо от возраста и трудоспособности, а также брату, сестре либо ребенку умершего кормильца, достигшим возраста 18 лет, если они заняты уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет, и не работают. Соответственно при поступлении на работу право на пенсию теряется. Если речь идет о пенсии на ребенка в связи со смертью отца (матери), то до 18 лет можно работать и получать пенсию без всяких проблем. После 18 лет (до 23 лет) пенсия платиться (назначается) только учащимся дневных отделений учебных заведений. Но если ребенок учится на таком отделении (то есть ему пенсия назначена) и одновременно работает (например, по вечерам), то Закон не устанавливает никаких ограничений по выплате пенсии. Если перестанут платить - жаловаться в вышестоящий пенсионный орган или в суд. Если же не учится на дневном отделении, то по достижении 18 лет (по детям. если они не являются инвалидами) прекращают выплату независимо от факта работы.
Ответить с цитированием
Ответ

Метки
договор подряда, договоры, трудовое право, трудовой договор



Похожие вопросы
Тема Автор Раздел Ответов Последний вопрос или ответ
Уважаемые юристы есть вопрос Что лучше договор купли-продажи, договор дарения, договор ренты или завещание. Guest Ещё вопросы и ответы из архива 5 1 26.10.2013 18:13
Можно ли рассмотреть договор оказания услуг как трудовой договор и сделать запись в трудовую книжку? Guest Ещё вопросы и ответы из архива 2 2 26.10.2013 18:11
договор подряда Guest Ещё вопросы и ответы из архива 7 0 12.01.2012 18:42
Конфликтная ситуация с сотрудником (трудовой договор письменно не заключен) Guest Продолжение архива вопросов 0 30.09.2011 07:00
Договор подряда Guest Продолжение архива вопросов 0 07.06.2011 08:25



© www.otvetnemail.ru - Форум вопросов и ответов.