Ответ
 
Опции вопроса Поиск в этом вопросе Опции просмотра
  #1  
Старый 28.05.2011, 07:36
Аватар для Guest
Guest
Вопрос
Сообщений: n/a
По умолчанию

Заморочилась кадровым вопросом - "Какие локальные акты обязателньо должны присутсвовать в каждой компании". Пока нашла следующие:штатное расписаниеправила внутреннего трудогового распорядкаграфик отпусковположение об оплате труда и премировании (если последнее есть)положение о персональных данныхформа расчетного листаправила и инструкции по охране трудаположение о ком. тайне (если в ТД сказано, что сотрудник должен ее сохранять)перечень должностей с ненормированным рабочим днемПока все. Может кто еще что-то знает? Например, касательно расходов на командировки, обучение и т.д. (в общум бухгалтерские вопросы) - есть ли какие - т ообязаельные локальные акты по этим вопросам?
Ответить с цитированием
  #2  
Старый 28.05.2011, 18:52
Аватар для katrinaf
Пользователь
Регистрация на форуме: 25.05.2011
Сообщений: 101
По умолчанию

Ну я работала секретарем с функциями кадровика. У нас были такие документы: Приказ о приеме и увольнении работника, штатное расписание, график отпусков, договора трудовые, дополнительные соглашения о продлении договоров если они срочные. Личные карточки сотрудников. Документ о том что ты был в отпуске, я забыла как он называется..ну и внутренние приказы.
Ответить с цитированием
Ответ
Опции вопроса Поиск в этом вопросе
Поиск в этом вопросе:

Расширенный поиск
Опции просмотра


Похожие вопросы
Тема Автор Раздел Ответов Последний вопрос или ответ
Визиком - обсуждение, новости, мнения Guest Новые вопросы и ответы 5 0 30.09.2011 07:53
LG GT540 (Optimus) -- обсуждение, советы и опыт использования Guest Третий архив вопросов и ответов 0 09.06.2011 01:32
Звуковые карты: советы, мнения и вопросы Guest Новый архив 3 0 09.06.2011 01:08
Лекарственные препараты/таблетки: обсуждение, советы и прочее Guest Второй архив вопросов и ответов 0 31.05.2011 10:47
Кадровые вопросы. Штатное расписание. Вопрос по ЗП. Guest Второй архив вопросов и ответов 0 10.04.2011 07:55



© www.otvetnemail.ru - Форум вопросов и ответов.