Вопрос об увольнении
 

жизнь поставила меня в непростые условия. Мне не хватает юридических знаний. Помогите
Я была сотрудницей одного ООО. Директора нашего ООО назначили генеральным директором более крупной организации. В пятницу он мне сказал- в понедельник можете на работу не выходить. Вы не уволены(пока), но зарплату я Вам платить уже не буду. В связи с этим вопросы: -законна ли такая постановка вопроса.
Должен ли он был предупредить меня об этом заранее.(я мама 2 несовершеннолетних детей).
Имею ли я право на очередной отпуск с с выплатой отпускных( какой это закон и как он звучть) . Я проработала 7 месяце в данном ООО.
При увольнении имею ли я право на какие-то компенсации с их стороны(например з\п за 2 месяца). Сама заявление об увольнении по собственному желанию я писать не собираюсь)
Пожалуйста, помогите! Сейчас пойду с директором на встречу и хотелось бы владеть ситуацией и оперировать точным знанием законов, их формулировкой. нельзя давть себя в обиду! правильно???!!!