Есть вариант. Оформите декретный отпус по присмотру за ребенком на мужа и в таком случае никто не будет иметь его права сократить до выхода из декретного отпуска. Читайте закон Кодекс законов о работе, первоочередное право оставления на работе. Там есть перечень людей которые имеют льготы при сокращении.
|